Personal in der Pflege
Betriebsklima in der Pflege
Wir unterstützen Sie dabei, das Image Ihrer Pflegeeinrichtung nach außen und das Betriebsklima innerhalb Ihres Teams zu verbessern. Gemeinsam planen und organisieren wir Mitarbeiterbefragungen und werten sie aus. Wir beraten Sie dabei, welche Optimierungsmaßnahmen Sie durchführen können, um Ihre Mitarbeiter zu halten, den Krankenstand zu verringern und die Motivation der Mitarbeiter langfristig zu erhöhen, z. B. diese durch leistungs- und umsatzabhängige Gratifikationen am Betriebsergebnis unmittelbar zu beteiligen und zu initiativreicher Arbeit anzuregen.
Mitarbeitergewinnung/-bindung in der Pflege
Wir unterstützen Sie in allen Fragen zur Personalfindung und -bindung, begleiten den Rekrutierungsprozess, unterstützen Sie bei der Formulierung und Gestaltung Ihrer Stellenanzeigen.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Erarbeitung arbeitsrechtlicher Dokumente, wie Arbeitsverträge, Stellenbeschreibungen, Urlaubsregelungen, Nutzungsregelungen für Firmen-Kfz sowie auf Ihr Unternehmen zugeschnittene finanzierbare Personalbindungsmaßnahmen und Motivationsinstrumente an, die über die einfache Lohn- und Urlaubszeitenerhöhung hinausgehen, geben aber auch Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragen und Personalfreisetzung.